
Problématiques rencontrées par vos équipes
🔹Résistance au changement : Vos équipes sont fatiguées, méfiantes face aux réorganisations. Le changement est vécu comme une contrainte, pas comme une opportunité.
🔹De la vision stratégique au plan d’action : La vision institutionnelle existe, mais elle peine à se traduire en actions concrètes sur le terrain. Les équipes ne voient pas toujours le sens de ce qui leur est demandé.
🔹Silos entre services : Les départements fonctionnent en vase clos. La collaboration interdisciplinaire est difficile, les informations circulent mal, les tensions s'accumulent.
🔹Fusion ou transition complexe : Fusion d'institutions, changement de direction, réorganisation majeure : ces moments critiques nécessitent un accompagnement structuré pour éviter la déstabilisation.
Vous n'êtes pas seul·e. Ces situations sont fréquentes, et elles se résolvent avec une méthode adaptée et un accompagnement sur mesure.
Mes prestations
Mandats d'étude - Recherche appliquée
Vous avez besoin d'analyser une problématique complexe, d'explorer des scénarios d'évolution, de structurer une réflexion stratégique ?
Je réalise pour vous :
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Études de faisabilité (nouveaux services, réorganisation, partenariats)
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Analyse de processus et recommandations d'amélioration
Conduite de projet
Vous pilotez un projet stratégique (nouvelles prestations, digitalisation, réorganisation) et vous avez besoin d'un appui méthodologique et opérationnel ?
Je vous accompagne sur :
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Cadrage et planification du projet
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Animation des groupes de travail
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Coordination des parties prenantes
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Suivi des livrables et reporting
Coaching d'équipe
Votre équipe traverse une période de tension, de transition ou de transformation ? Vous souhaitez renforcer la cohésion, clarifier les rôles, fluidifier la collaboration ?
Je propose :
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Accompagnement d'équipes en transition (changement de direction, fusion, réorganisation)
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Séances de coaching collectif pour restaurer la dynamique
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Facilitation de la résolution de conflits
Animation de tables rondes et ateliers de réflexion
Vous souhaitez mobiliser vos collaborateurs autour d'une question stratégique ? Faire émerger des solutions collectives ? Créer des espaces de dialogue ?
Je conçois et anime :
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Ateliers de réflexion participatifs (méthodes collaboratives)
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Tables rondes thématiques (gouvernance, qualité, innovation)
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Séminaires stratégiques pour équipes de direction

Témoignages
Al DROITE
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MOIZ LEVO
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(CA)
SVET LENE
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LOLA NANE
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SHILA BI
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